Eine der wichtigsten Aufgaben für die Leitung einer Kindertageseinrichtung ist es, das Team so zu begleiten und „mitzunehmen”, dass bei all der Individualität der einzelnen Mitarbeiter*innen gemeinsames Handeln möglich wird – bei der Konzeptionsentwicklung, aber auch bei vielen anderen Entscheidungen, die den Kita-Alltag betreffen. 

Es gibt unzählige Möglichkeiten, einen Konsens zu definieren - und viele Wege Entscheidungen zu finden, die alle mitgehen und später umsetzen können. 

Sie lernen unterschiedliche Methoden der Entscheidungsfindung kennen und im praktischen Ausprobieren die für Sie und Ihr Team passenden, tragfähigen Form zu finden bzw. zu entwickeln.